ISO50001認(rèn)證流程 詳細(xì)的ISO50001能源管理體系認(rèn)證咨詢流程
發(fā)布日期：2023-03-03 瀏覽次數(shù)：0次
認(rèn)證流程 詳細(xì)的流程
是針對(duì)企業(yè)用能的管理體系，是一種自愿性的改善性的認(rèn)證。企業(yè)想要通過管理手段，實(shí)現(xiàn)節(jié)能降耗的目的，需要按照標(biāo)準(zhǔn)，建立整套的體系文件，如需要，可委托第三方對(duì)體系的符合性和有效性進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核，真正實(shí)現(xiàn)真金白銀的能耗降低。
建立和認(rèn)證流程各環(huán)節(jié)的責(zé)任部門、主要工作內(nèi)容、使用工具及輸出成果說明如下：
1)、項(xiàng)目啟動(dòng)及動(dòng)員會(huì)
a) 各重點(diǎn)用能部門高層參與會(huì)議做項(xiàng)目啟動(dòng)動(dòng)員；
b) 說明建立的意義，目標(biāo)及要求；
c) 介紹建立流程及各部門配合要求。
(3) 使用工具及輸出成果：會(huì)議室及會(huì)議簽到表
2)、組建能源管理團(tuán)隊(duì)
a) 各重點(diǎn)用能單位高層作為能源管理團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人；
b) 生產(chǎn)工藝部門、能源管理部門、設(shè)備管理部門、重點(diǎn)用能車間等部門負(fù)責(zé)人參加；
c) 能源管理團(tuán)隊(duì)成員以文件形式下發(fā)。
(3) 使用工具及輸出成果：能源管理團(tuán)隊(duì)成員任命文件
3）、確定管理職責(zé)
a) 確定主管部門；
b) 確定主要能源使用部門（電力、天然氣、水、柴油和汽油的主要使用部門）的能源管理職責(zé)；
c) 確定與節(jié)能相關(guān)的主要職能部門如生產(chǎn)、設(shè)備、行政等部門的職責(zé)；
d) 每一個(gè)主要能源使用部門和節(jié)能相關(guān)主要職能部門應(yīng)確定至少一位專兼職能管員；
e) 調(diào)查組織構(gòu)架、產(chǎn)品類型、工藝流程、產(chǎn)品單耗等，收集組織機(jī)構(gòu)圖、工藝流程圖、能源資源消耗量報(bào)表等；
(3) 使用工具及輸出成果：能源管理職責(zé)描述、專兼職能管員名單
4）、能源政策法規(guī)、能源計(jì)量培訓(xùn)
a) 介紹國家及河南省能源政策及節(jié)能管理考核制度等；
b) 介紹能源管理法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)架；
c) 介紹能源計(jì)量國家強(qiáng)制性法規(guī)GB17167標(biāo)準(zhǔn)；
d) 介紹能源法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)如何運(yùn)用于節(jié)能管理；
(3) 使用工具及輸出成果：培訓(xùn)講義和PPT課件
5）、標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)
a) 介紹標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)生和發(fā)展等；
b) 介紹標(biāo)準(zhǔn)的目標(biāo)和方法論；
c) 介紹主要條款及運(yùn)用；
d) 介紹建立流程及重要控制點(diǎn)；
(3) 使用工具及輸出成果：培訓(xùn)講義和PPT課件
6）、確定能源核算邊界和核算方法
a) 確定核算邊界；
b) 確定核算范圍；
c) 確定核算的能源種類；
d) 確定能源核算指標(biāo)及核算方法；
(3) 使用工具及輸出成果：范圍、核算能源種類及核算方法一覽表
7）、確定重要耗能系統(tǒng)、設(shè)備、設(shè)施和過程
a) 了解產(chǎn)品類型、工藝流程、用能種類、能源流向、主要耗能設(shè)施、產(chǎn)品單耗等；
b) 對(duì)主要耗能系統(tǒng)的運(yùn)行及關(guān)鍵指標(biāo)控制情況調(diào)查；
c) 確定重點(diǎn)耗能設(shè)備設(shè)施評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等；
d) 收集重點(diǎn)耗能設(shè)備設(shè)施清單；
（3）使用工具及輸出成果： 能流圖
8）、能源計(jì)量差距分析
a) 依據(jù)確定的能源核算種類、核算層次、核算指標(biāo)確定計(jì)量器具配置需求等；
b) 依據(jù)GB 17167確定主要耗能設(shè)備設(shè)施能源計(jì)量器具配置需求；
c) 識(shí)別計(jì)量器具配置情況，評(píng)估計(jì)量器具配置率；
d) 識(shí)別計(jì)量器具配置需求，制定計(jì)量器具配置計(jì)劃；
(3) 使用工具及輸出成果：計(jì)量網(wǎng)絡(luò)圖、計(jì)量器具配置率、計(jì)量器具差距分析報(bào)告、計(jì)量器具配置計(jì)劃
9）、初始能源評(píng)審和節(jié)能機(jī)會(huì)識(shí)別培訓(xùn)及實(shí)施
a) 介紹能源評(píng)審流程、輸入、主要活動(dòng)、輸出等；介紹節(jié)能機(jī)會(huì)識(shí)別的工具/技術(shù)運(yùn)用；介紹能源評(píng)審實(shí)施方法；進(jìn)行能源評(píng)審和節(jié)能機(jī)會(huì)案例分析；
b) 現(xiàn)場(chǎng)核算和評(píng)估至少一個(gè)年度的能源消耗數(shù)據(jù)，包括公司層面和主要能源使用單位層面的能源種類、能源消耗量、產(chǎn)品產(chǎn)量、綜合能耗、單位產(chǎn)量能耗、產(chǎn)值能耗等信息；
c) 現(xiàn)場(chǎng)核算和評(píng)估主要耗能設(shè)施設(shè)備的能源績(jī)效，影響能源效率相關(guān)變量及關(guān)鍵運(yùn)行特性控制情況；
d) 現(xiàn)場(chǎng)核算和評(píng)估空壓機(jī)、冷凍機(jī)、通風(fēng)機(jī)、水泵、烘烤爐等主要的通用耗能設(shè)備和專用耗能設(shè)備設(shè)施能源利用情況，組織進(jìn)行專項(xiàng)的節(jié)能識(shí)別，并確定影響能源績(jī)效的相關(guān)變量及現(xiàn)狀；
e) 對(duì)空壓機(jī)、冷凍機(jī)、通風(fēng)機(jī)、烘烤爐等可組織供應(yīng)商進(jìn)行專項(xiàng)的識(shí)別，確認(rèn)是否存在“高耗能”和“大馬拉小車”等；
f) 協(xié)助查找能源采購、貯存、加工轉(zhuǎn)換、輸送和分配、消耗和利用、余熱利用等方面存在的能源損失和浪費(fèi)現(xiàn)象，確定節(jié)能改進(jìn)機(jī)會(huì)；
g) 節(jié)能改進(jìn)機(jī)會(huì)從浮財(cái)、產(chǎn)品浪費(fèi)、系統(tǒng)浪費(fèi)和綜合管理浪費(fèi)四個(gè)層次查找，該步驟需要主要能源使用部門人員積極參與；
h) 對(duì)于能源管理平臺(tái)無法獲得的數(shù)據(jù)或能源計(jì)量缺少的部門，在完善計(jì)量器具后或采用中國中鴻實(shí)業(yè)有限公司廣東晟尚www.cnqr.org攜帶的便攜式能源計(jì)量?jī)x器采集一定數(shù)量的數(shù)據(jù)后執(zhí)行b)-g)步工作內(nèi)容；
i) 與協(xié)助確定優(yōu)先實(shí)施改進(jìn)的節(jié)能改進(jìn)機(jī)會(huì)，每個(gè)主要能源使用部門應(yīng)有幾項(xiàng)優(yōu)先實(shí)施的改進(jìn)機(jī)會(huì)；
j) 中國中鴻實(shí)業(yè)有限公司廣東晟尚www.cnqr.org準(zhǔn)備的便攜式節(jié)能監(jiān)測(cè)設(shè)施參加，附使用工具清單；
(3) 使用工具：
為使節(jié)能機(jī)會(huì)識(shí)別更科學(xué)，更數(shù)據(jù)化，可用設(shè)備對(duì)相關(guān)系統(tǒng)進(jìn)行測(cè)試：
10）、確定影響能源績(jī)效的關(guān)鍵特性及相關(guān)變量
a) 對(duì)主要耗能設(shè)備設(shè)施進(jìn)行過程分析，找出影響能源效率的關(guān)鍵設(shè)備性能指標(biāo)；
b) 對(duì)主要用能過程的生產(chǎn)管理進(jìn)行分析，找出影響能源效率的生產(chǎn)管理因素；
c) 對(duì)主要用能工序進(jìn)行工藝分析，找出影響能源效率的關(guān)鍵工藝指標(biāo)；
d) 對(duì)主要用能崗位用能過程進(jìn)行分析，找出影響能源效率的人為習(xí)慣因素；
e) 該階段可能需要多次到現(xiàn)場(chǎng)才能完成，該有效性與的參與和配合程度密切相關(guān)；
11）、編制初始能源評(píng)審報(bào)告
a) 能源評(píng)審及現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估所要求的所有活動(dòng)結(jié)束后，應(yīng)匯總編制《初始診斷評(píng)審報(bào)告》，作為初審能源評(píng)審階段的輸出；
b) 能源評(píng)審報(bào)告應(yīng)包括能源核算指標(biāo)、核算方法、主要能源使用、能源消耗數(shù)據(jù)、優(yōu)先實(shí)施節(jié)能改進(jìn)機(jī)會(huì)、預(yù)期的能源管理實(shí)施方案、改進(jìn)預(yù)期效果等內(nèi)容；
(3) 使用工具及輸出成果：能源評(píng)審報(bào)告
12）、確定能源績(jī)效參數(shù)
a) 確定評(píng)價(jià)公司能源績(jī)效的績(jī)效指標(biāo)及監(jiān)控方法；
b) 確定評(píng)價(jià)主要能源使用部門能源績(jī)效的指標(biāo)及監(jiān)控方式；
c) 確定影響主要耗能設(shè)備設(shè)施能源效率的設(shè)備性能指標(biāo)、工藝參數(shù)、生產(chǎn)管理因素及人為控制因素，并確定對(duì)其監(jiān)控的方法；
(3) 使用工具及輸出成果：能源績(jī)效參數(shù)及監(jiān)控計(jì)劃
13）、確定能源基準(zhǔn)
a) 確定評(píng)價(jià)公司層次和主要能源使用部門層次的能源管理基準(zhǔn)，一般以體系建立前一個(gè)年度的數(shù)據(jù)作為能源基準(zhǔn)；
b) 確定能源基準(zhǔn)值的計(jì)算方法；
c) 確定影響能源基準(zhǔn)的不可控因素，解決由于不可控因素如天氣、產(chǎn)量等因素造成的能源基準(zhǔn)不科學(xué)問題；
(3) 使用工具及輸出成果：能源基準(zhǔn)一覽表
14）、編制能源管理方案
a) 依據(jù)識(shí)別的優(yōu)先控制能源績(jī)效改進(jìn)機(jī)會(huì)，確定需要跨部門投入或有較大難度或較長實(shí)施周期的項(xiàng)目，編制能源管理方案；
b) 能源管理方案可以分為管理流程優(yōu)化方案，工藝參數(shù)優(yōu)化方案，設(shè)備參數(shù)調(diào)整方案，設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)方案，技術(shù)改造方案等；
c) 能源管理方案應(yīng)明確改進(jìn)實(shí)施前基準(zhǔn)、改進(jìn)目標(biāo)、責(zé)任人、實(shí)施時(shí)間、結(jié)果驗(yàn)收方法等；
d) 應(yīng)按照確定的計(jì)劃實(shí)施能源管理實(shí)施方案，并對(duì)方案實(shí)施過程及效果進(jìn)行自我評(píng)估；
e) 如果需要實(shí)施技術(shù)改造、系統(tǒng)優(yōu)化、在線監(jiān)控等，可采用提供合同能源管理模式實(shí)施；
(3) 使用工具及輸出成果：能源管理實(shí)施方案
15）、確定能源方針，設(shè)定能源目標(biāo)
a) 公司高層對(duì)節(jié)能管理要求，能源管理宗旨和方向確定能源方針；
b) 能源方針確定過程可以考慮通過征求各級(jí)員工的意見；
c) 節(jié)能目標(biāo)和指標(biāo)設(shè)定應(yīng)考慮總公司、各分廠的要求；
d) 節(jié)能目標(biāo)應(yīng)分解到主要能源使用部門和主要耗能設(shè)備設(shè)施；
e) 應(yīng)考慮對(duì)節(jié)能目標(biāo)指標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況進(jìn)行考核；
(4) 使用工具及輸出成果：能源方針、能源目標(biāo)指標(biāo)及分解
16）、文件編寫培訓(xùn)、文件策劃和編寫
a) 組織各部門能管員進(jìn)行文件編寫培訓(xùn)和學(xué)習(xí)；
b) 確定需要編寫的文件清單，對(duì)文件編寫任務(wù)進(jìn)行分工；
c) 介紹文件編寫方法，要點(diǎn)及與能源系統(tǒng)和其他體系文件的接口關(guān)系；
d) 實(shí)施文件編寫和文件初稿的討論修改；
(5) 使用工具及輸出成果：文件編寫清單及分工計(jì)劃、能源管理手冊(cè)、能源管理程序
17）、運(yùn)行控制文件編寫
a) 組織各部門能管員確定需要編寫的運(yùn)行控制文件（空調(diào)、空壓機(jī)、電機(jī)等），對(duì)文件編寫任務(wù)進(jìn)行分工；
b) 確定各類運(yùn)行控制文件的編寫要點(diǎn)；
c) 實(shí)施運(yùn)行控制文件的編寫和文件初稿的討論修改；
（3）使用工具及輸出成果：各能耗系統(tǒng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)
18）、體系運(yùn)行指導(dǎo)
a) 指導(dǎo)企業(yè)按照手冊(cè)、程序文件、三級(jí)文件等文件要求進(jìn)行運(yùn)行能源管理方案；
b) 對(duì)能源管理方案的實(shí)施情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)跟蹤和確認(rèn)，督促盡快實(shí)施確定的改進(jìn)方案；
c) 及時(shí)協(xié)調(diào)解決能源管理方案實(shí)施過程中的各種障礙；
d) 對(duì)制定的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行制度進(jìn)行落實(shí)，及時(shí)解決實(shí)施過程的問題；
19）、節(jié)能知識(shí)和節(jié)能方法培訓(xùn)
a) 對(duì)各級(jí)人員的節(jié)能意識(shí)進(jìn)行節(jié)能能力進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)可以采用現(xiàn)場(chǎng)案例教學(xué)或召開現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的形式；
(3) 使用工具及輸出成果：運(yùn)行監(jiān)督檢查記錄、培訓(xùn)資料和培訓(xùn)PPT
20）、節(jié)能量計(jì)算和節(jié)能量審核培訓(xùn)，節(jié)能監(jiān)督、監(jiān)測(cè)和精益工具運(yùn)用
a) 對(duì)節(jié)能量計(jì)算方法GB13234進(jìn)行培訓(xùn)；
b) 依據(jù)能源績(jī)效參數(shù)一覽表及監(jiān)控計(jì)劃對(duì)能源績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督和監(jiān)測(cè)；
c) 對(duì)監(jiān)測(cè)發(fā)現(xiàn)問題采用精益工具分析找出偏差根源；
d) 采用精益工具和方法制定應(yīng)對(duì)偏差的措施計(jì)劃；
(3) 使用工具及輸出成果：培訓(xùn)PPT課件、能源績(jī)效監(jiān)測(cè)記錄、精益工具運(yùn)用案例
21-22 略
23）、管理評(píng)審
a）對(duì)各部門通過體系建立和實(shí)施的產(chǎn)生的績(jī)效進(jìn)行統(tǒng)計(jì)；
b) 對(duì)各部門體系實(shí)施存在的問題進(jìn)行匯總和分析；
c) 對(duì)能源法律法規(guī)變化進(jìn)行識(shí)別，對(duì)合規(guī)性情況進(jìn)行評(píng)價(jià)；
d) 提出的改進(jìn)需求；
e) 對(duì)資源配置和改進(jìn)行動(dòng)計(jì)劃進(jìn)行決策；
(3) 使用工具及輸出成果：合規(guī)性評(píng)價(jià)報(bào)告、管理評(píng)審整套資料
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